1月13日，长春农商银行教育培训部开展了经验萃取技术专题培训，共有81名总行及支行管理岗人员参加培训。

        本次培训聚焦业务场景，采用引导式教学，一步一练的形式，按照锚定主题、还原场景、萃取知识的流程，重点从

        评价筛选主题、还原真实场景、案例的业务价值、萃取知识的五个层面、案例的形象化表达等方面进行授课，利用STAR还原场景法、经验画布等模型表单，引导学员编写出具有故事性、参考性、刺激性的典型案例。

        学以致用，用以促学。参训学员表示，通过本次培训学习能够有针对性的将经验萃取技术应用于团队日常工作中，解决业务痛点，提高工作质效。

        教育培训部要求参训人员要将所学萃取技术应用于本部门、本条线、本支行的经验萃取工作中，逐步萃取出可复制可推广的案例、工具、手册、流程、方法论，助力学习型组织建设，赋能业务经营发展。